華宏科技舉辦2016年任命大會

　　3月14日下午，華宏科技在6樓會議室舉辦2016年管理幹部任命大會。華宏集團、華宏科技董事(shì)長(cháng)胡士勇、華宏集團總經(jīng)理胡品賢、華宏科技中高層管理人員共100餘人參加，會議由華宏科技總經(jīng)理胡品龍主持。

　　任命大會前，華宏科技進(jìn)行了爲期兩(liǎng)天的幹部選拔。鑒于公司部分中層管理崗位任期已滿，按照集團公司的要求、公司中層管理人員管理的相關規定，通過(guò)年度考核、綜合評價、崗位知識測試和競聘演講等方式，華宏科技以公開(kāi)公正公平的競聘方式，選拔一批優秀的員工走上中層管理崗位。

　　胡品賢宣讀任命決定，宣布此次任命高管和中層幹部共30名。大會對(duì)新任命的幹部頒發(fā)了聘書。

　　胡士勇作了重要講話，提出這(zhè)次會議是華宏科技的重要轉折點，是一次創新、曆史性會議。胡士勇提到，中層幹部是企業發(fā)展的中堅力量，中層幹部的素質、能(néng)力和水平，決定着企業的可持續發(fā)展能(néng)力，決定着全體職工的切身利益，決定着“十三五”規劃目标的實現，也決定着企業的興衰成(chéng)敗與未來。他強調，任命就是使命，履責就是全責，業績就是考核，華宏科技2016年工作要圍繞“明職責、做表率、帶團隊、創業績、降成(chéng)本”的要求展開(kāi)。